人力资源经理 8-10K元/月 有料
该岗位平均薪资 6906元/月
高薪职位年假年终奖工作餐公费培训标准工时优质企业社会保险环境优雅...

立即开聊
投递简历
    • 1天前

      最近登录

    • 93%

      简历查看率

    • 8年

      会员等级

    • 单位性质: 民营企业
    • 所属行业:工程/制造/机械
    • 注册资金:5000万以上
    • 员工人数:200—500人
    • 成立日期:2007年7月26日
    • 营业执照:
    • 基本信息

    • 职位描述

      岗位要求:大专以上学历,人力资源或管理相关专业,有5年以上制造业人力资源管理经验。具备很强的计划性和实施执行的能力 ,有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力;具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力等。
      薪资福利:薪资8000+,五险一金+绩效+年终奖,单双休;全勤奖金,工龄薪资,各项团建活动,包食宿。
      岗位职责:
      1.负责组织制定并实行公司人事规章制度,并督促、检查制度的贯彻执行与提升;
      2.进行人力资源开发、制定员工职业生涯规划和人才梯队计划;
      3.负责招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
      4.负责制定公司薪酬考核体系,人才培训计划等;
      5.负责协助企业文化建设与宣导;
      6.负责实施绩效考核及完善其他相应人事制度;
      7.负责协助完成行政综合部的其他相关工作。
      联系我时,请说是在鹰潭人力资源网上看到的,谢谢!
    • 竞争力分析

      你的竞争力超过了
      的求职者
      查看完整个人竞争力>>
    • 联系方式

      温馨提示:以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)的行为均违反《中华人民共和国劳动法》,请求职者提起注意并加以甄别。