工作内容：
1、协助贸易部总监管理部门日常工作；
2、协助总监制定年、月内外贸业务指标、并落实完成；
3、负责部门业务的运营工作；
4、负责部门人员的调配、培训、考核等工作；
5、做好领导交代的其他工作。
职位要求：
1、年龄30—45岁，成熟稳重；
2、具有2年以上国内外贸易工作经验；
3、大专以上文凭，能熟练操作办公软件；
4、能熟练用英文沟通、英语至少四级以上；
5、具有较强的管理、沟通协调能力；
6、诚实守信、负责精神、团队精神、奉献精神。
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